|
 Mitarbeitergewinnung durch den „Teuersten Praktikumsplatz der Welt“ | 27. Januar 2010 |
Die Cleopa GmbH beteiligt sich erfolgreich an der neuen Initiative Technikum, die das Bundesministerium für Bildung und Forschung 2009 gestartet hat. Ziel ist es, junge Menschen mit Abi, für technisch-naturwissenschaftliche Studiengänge zu gewinnen, um so den Fachkräftenachwuchs zu sichern. Dabei sind Kooperationen, hier die Beuth Hochschule Berlin, wichtiger Bestandteil.
Die Cleopa GmbH möchte im Rahmen des Technikums zusammen mit der Beuth Hochschule für Technik in Berlin langfristig motivierte Mitarbeiter für das Thema „Energie und Technik“ zu gewinnen. Der erste von zwei Plätzen wurde bereits erfolgreich besetzt. Der Technikant lernt im Rahmen der Tätigkeit bei der Cleopa GmbH viele Aspekte der Energieverwendung und -einsparung kennen, wobei der Praxisanteil eine große Rolle hat. Interne und externe Weiterbildungen, Begleitung bei Kundenkontakten, eigenständige
Entwicklung von Lösungen und deren Präsentation im Unternehmen, das Erkunden der Hochschule – der Tagesablauf im Technikum ist vielseitig.
„Wir haben von der Auszeichnung „teuerster Praktikumsplatz der Welt“ gehört,“ so Detlef Olschewski, Geschäftsführer der Cleopa GmbH. „Hierzu lässt sich sagen, dass wir gerne der erste Arbeitgeber der Initiative sind. Für uns als kleines Unternehmen ist es wichtig, dass wir frühzeitig neue Mitarbeiter auch über das Technikum kennenlernen. Wir nutzen die Förderung des BMBF, um einen attraktiven Technikumsplatz zu vergüten und ergänzen dies um eigene Mittel. Damit gewinnen wir motivierte Mitarbeiter und sichern die Zukunft der Cleopa GmbH.“
| Cleopa GmbH schließt sich „Fair Company“-Initiative für verantwortungsvollem Umgang mit Praktikanten an | 24. Juni 2008 |
Ab sofort darf die Cleopa GmbH das Gütesiegel „Fair Company“ führen. Das in der Verlagsgruppe Handelsblatt erscheinende Magazin „Junge Karriere“ vergibt diese Auszeichnung an solche Unternehmen, die sich zu einem fairen und verantwortungsvollen Umgang mit Hochschulabsolventen und Praktikanten bekennen.
Die Initiative „Fair Company“ will dem in einigen Branchen erkennbaren Trend entgegensteuern, abgebaute Vollzeitstellen mit schlecht oder gar nicht entlohnten Praktikanten zu besetzen. Nicht selten spielen Unternehmen mit der Unsicherheit und Hoffnung junger Absolventen, die erwartungsvoll ihre erste berufliche Herausforderung suchen...
»weiter |  |
| Energieeffizienzberatung für KMU | 06. Februar 2008 |
|
Ab sofort können über die Cleopa GmbH Energieeffizienzberatungen mit Förderung durch die KfW durchgeführt werden. Der Fördersatz beträgt 80%. Im Rahmen des Förderprogramms werden die Energie-“Schlucker“ erfasst und Einsparpotentiale aufgezeigt, mit denen KMUs wirtschaftlich Energie effizienter nutzen können.
Für weitere Informationen kontaktieren Sie uns bitte über die Kontaktseite
|
|
|
|
